Corporate Recruiter (32-40 uur)

Deze vacature is vervallen
Informatie over de vervallen vacature

Ben jij een Corporate recruiter met HR affiniteit? Recruit jezelf dan razendsnel naar ons bedrijf!

 

Over de job

Als Corporate Recruiter bij Hiltermann Lease ga je aan de slag met de zoektocht naar de beste en meest klantvriendelijke kandidaten. Je gaat actief op zoek naar kandidaten voor de openstaande vacatures via verschillende wervingskanalen. Op het moment dat je geschikte kandidaten gevonden hebt voer je gesprekken om te beoordelen of de kandidaat dé persoon is die Hiltermann Lease zoekt. Je houdt onze vacaturewebsite bij, plaatst de vacatures op de juiste externe vacaturesites, je onderhoudt contacten met interne en externe partijen -zoals uitzendbureau’s en onderwijsinstellingen- en je bent in staat om op strategisch niveau mee te denken met ons wervingsbeleid (personeelsplanning, wervingscampagnes, doorstroom etc.). Uiteraard ben je inventief in het zoeken naar kandidaten en ben je actief contacten aan het leggen met potentiële kandidaten voor nu of de nabije toekomst. 

Naast het werven en selecteren bied je ondersteuning op de HR afdeling, dit kunnen verschillende taken en onderwerpen zijn. Affiniteit met het brede vakgebied van HR is dan ook een pre.

 

Over jou

Herken jij jezelf in onderstaande punten? Reageer dan snel en wie weet ben jij snel zelf op zoek naar nieuwe collega’s!

  • Je hebt  HBO-werk en denkniveau en hebt bij voorkeur enige jaren ervaring in dit vakgebied. Bijvoorbeeld opgedaan binnen een recruitmentbureau of uitzendorganisatie. Heb je een commerciële achtergrond met affiniteit met het HR vakgebied, nodigen we je ook van harte uit om te solliciteren;
  • Je legt makkelijk contact met zowel kandidaten als collega’s;
  • Je bent creatief, zowel in het schrijven van teksten als in het zoeken naar kandidaten;
  • Je bent in staat om een wervingsstrategie te bedenken én uit te voeren
  • Je werkt gestructureerd en bezit over een helicopterview

Over ons

Kom je bij ons, dan kom je bij een bedrijf dat sterk groeit en de focus heeft op klanttevredenheid. Dat begint met tevreden medewerkers en dat bereiken we onder andere door een open cultuur, waarbij we elkaar helpen en elkaar gemakkelijk kunnen aanspreken. Bijvoorbeeld tijdens de gratis lunch die dagelijks in ons bedrijfsrestaurant voor je klaar staat! Maar tevreden medewerkers kijken ook naar onderstaande punten, want je krijgt bij ons: 

  • Een salaris dat past bij jouw ervaring en zeker recht doet aan de inhoud van je functie, marktconform met een plus;
  • 8% vakantiegeld;
  • Een pensioenregeling met een eigen bijdrage van slechts 3% van de pensioengrondslag. Zo houd je netto meer over!
  • Een collectieve zorgverzekering;
  • 28 vrije dagen o.b.v. 40 uur. En als je een jaar niet ziek bent, krijg je er nog 2 extra cadeau;
  • Met het openbaar vervoer zijn we goed bereikbaar. Kom je met het OV dan vergoeden we jouw volledige reiskosten;
  • Kom je met de auto en is de reisafstand meer dan 10 kilometer, dan ontvang je 19 cent per kilometer;
  • Een thuiswerkvergoeding;
  • Een dagelijks goed verzorgde lunch op kantoor. Gratis!;
  • Regelmatig organiseren we leuke evenementen. En ook Kerst en oud & nieuw laten wij niet zomaar voorbijgaan;
  • Last, but not least: jouw eigen ontwikkeling is voor ons beide van belang. Als jij de motivatie en capaciteiten hebt, helpen wij jou graag om te groeien!

Ben jij enthousiast?

Leuk! We zien jouw reactie graag tegenmoet. Upload jouw motivatie en actueel cv of mail deze naar sollicitatie@hiltermannlease.nl. Je kunt je sollicitatie richten aan onze recruiter Maud Lekatompessy. Eerst nog meer informatie? Dat kan natuurlijk, vraag alles wat je wilt weten over deze functie aan Berend Hasselman (sollicitatie@hiltermannlease.nl)

Dé vacature niet gevonden?

Ontvang de nieuwste vacatures per mail of stuur een open sollicitatie